Conseguir trabajo es más difícil ante el auge de las estafas digitales
Buscar empleo puede ser tedioso, con currículums enviados a cientos de ofertas. Sin embargo, muchos portales laborales en Colombia contienen ofertas falsas, a menudo publicadas por estafadores y ciberatacantes.

Buscar empleo puede ser tedioso, con currículums enviados a cientos de ofertas. Sin embargo, muchos portales laborales en Colombia contienen ofertas falsas, a menudo publicadas por estafadores y ciberatacantes.
Es normal que una persona inmersa en pleno proceso de búsqueda de empleo se postule a cientos de ofertas de trabajo cada semana, compartiendo su currículum con todas ellas, y completando un sinfín de formularios de solicitud de empleo cada día. Se trata de un proceso con frecuencia tedioso, que puede extenderse durante semanas o meses y que termina repartiendo nuestros datos personales por cientos o miles de oficinas en todo el país.
Y no solo eso. Muchas de las ofertas de empleo que aparecen en los portales de búsqueda laboral colombianos son falsas. En algunos casos incluso son publicadas por empresas legítimas, pero la mayoría de estas ofertas falsas están a cargo de estafadores y ciberatacantes que buscan lucrarse con ellas de diversas maneras.
El problema es que no siempre resulta sencillo identificar este tipo de ofertas falsas, y en muchos casos solo es posible distinguirlas cuando ya es demasiado tarde. La información que compartimos en nuestro currículum queda entonces en riesgo desde el momento en que abandona nuestra computadora o nuestro celular, y son muchas las ocasiones en que los estafadores tratan de hacerse con el dinero de las víctimas de forma directa.
Los trabajos de ensueño que nunca existieron
Este tipo de estafas suelen sustentarse con ofertas de trabajo casi milagrosas donde los estafadores se hacen pasar por empresas de enorme calado internacional para ofrecer empleos con salarios superiores a los 20 millones de pesos por mes. Suele tratarse de supuestos trabajos en empresas de extracción de petróleo o gas, aerolíneas, compañías turísticas, o, más recientemente, empresas tecnológicas.
Es frecuente que estas ofertas de trabajo tengan unos requisitos de acceso muy básicos. No es necesario tener estudios superiores, según nos dicen, porque la formación correrá a cargo de la empresa. Sin embargo, como nos advierte ExpressVPN, esta supuesta formación suele ser uno de los principales pretextos para robar el dinero de los aplicantes.
Después de postularse a la oferta de trabajo, la posible víctima recibe un mensaje muy ilusionante donde se le comunica que su currículum avanza en el proceso de selección. Ahora se encuentra muy cerca de conseguir un trabajo con un salario de ensueño, pero se le comunica que debe abonar una cierta cantidad –entre 500.000 y un millón de pesos– para poder acceder a la capacitación ofrecida por la empresa. Y ahí, claro, está la estafa.
Los hackers van todavía más allá
Este tipo de estafas laborales llevan mucho tiempo en circulación tanto en Colombia como en el resto de América Latina. Su incorporación a los portales de empleo digitales no cambia en exceso la naturaleza de la estafa. Lo que antes se pagaba en efectivo o mediante una transferencia bancaria, ahora se paga por medios digitales, pero la estafa es esencialmente la misma. A no ser que el estafador sea además un hacker.
Los ciberdelincuentes no tardaron en darse cuenta de que solicitar un millón de pesos a las víctimas potenciales disuade a muchas de ellas. Muchos aplicantes a las ofertas de empleo sencillamente ni siquiera tienen ese dinero en la cuenta. En cambio, son mucho más propensos a realizar el abono de una cantidad inferior, casi insignificante, de entre 8000 y 15000 pesos.
Bajo el pretexto de verificar la validez de la cuenta bancaria del aplicante, acceder a una instancia superior del proceso de selección, o tramitar cualquier otra cosa para poder obtener el supuesto empleo, el hacker solicita entonces un pago con tarjeta de crédito por menos de lo que cuesta un café. Muchas de las víctimas acceden, creyendo que hay mucho para ganar y poco que perder. Pero entonces el hacker roba los datos de la tarjeta y la vacía por completo.
Las medidas de seguridad digital con las que podemos protegernos
La mejor forma de protegernos ante este tipo de estafas laborales pasa por tener muy claro cómo funcionan para aprender a distinguirlas antes de que sea demasiado tarde. A grandes rasgos, siempre que una supuesta empresa nos solicita dinero para poder trabajar con ellos –por poco dinero que sea– se tratará de una estafa. Y resulta especialmente peligroso acceder al pago usando una tarjeta bancaria.
Las herramientas de seguridad digital que nos ofrecen en ExpressVPN son una buena solución para prevenir la filtración de datos que podrían empeorar el problema. El cifrado de una VPN permite mantener a salvo tus datos de acceso a los portales de empleo y a muchas otras cuentas digitales, minimizando el riesgo de una posible filtración
Otras herramientas como los antivirus –para protegernos frente al malware– o los gestores de contraseñas –para proteger nuestras claves digitales– también contribuyen a reforzar nuestra seguridad en la red. Además, se recomienda especialmente la activación de los sistemas de autenticación 2FA en las aplicaciones bancarias, que pueden prevenir el robo de nuestros fondos en caso de que los ciberatacantes consigan hacerse con nuestras tarjetas de crédito.